Publikationen
Talent Management über die Lebensphasen
LifeLong-Development-Konzept stellt Talent Management auf den Prüfstand, Netzwerk 1/2012, (pdf-Datei, 319 KB)
Kein Eintrag bei Wikipedia
Personalerbrunch nimmt strategisches Personalmanagement unter die Lupe Simone Kruska, BankInformation 7/2011 (pdf-Datei, 2.340 KB)
Gut ausgewählt
Dr. Ricarda Reinhardt-Schlecht, GENOGRAPH 12/2010 (pdf-Datei, 66 KB)
Mit Sozialkompetenz punkten
Interview mit Joachim Kehr, Geschäftsführer der GenoPersonalConsult GmbH, über aktuelle Entwicklungen und Perspektiven bei Führung, Werten und Personalentwicklung, netzwerk 04/10 (pdf-Datei, 121 KB)
Führungsqualität im Fokus
Potenziale fördern, neue Perspektiven entwickeln Fatima Schwarz, netzwerk 04/10 (pdf-Datei, 175 KB)
Demografiestudie
Auswirkungen werden in Zahlen und Fakten greifbar Matthias Lanig, netzwerk 04/10 (pdf-Datei, 2.838 KB)
Langfristige Personalpolitik unter veränderten Bedingungen
Joachim Kehr, ZIRP Neue Potenziale für Wirtschaft und Beschäftigung (pdf-Datei, 565 KB)
Aus Vorgesetzten werden Führungskräfte
Matthias Lanig und Alois Sans, BankInformation 11/2009, (pdf-Datei, 671 KB)
Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität
Wilfried Höhmann, Artikel netzwerk 7/2009 (pdf-Datei, 145 KB)
BI im Gespräch - „Ein echtes Zugeständnis“
BankInformation 12/2008 (pdf-Datei, 337 KB)
Gezieltes Talentmanagement
Führungskräfte identifizieren und gewinnen Dr. Ricarda Reinhardt-Schlecht, GENOGRAPH 2/2009 (pdf-Datei, 101 KB)
Transparenz und Effizienz
Qualitative Zielplanung in der vr bank Untertaunus Joachim Kehr und Peter Marsch, BankInformation 8/06 (pdf-Datei, 171 KB)
Rechtzeitig handeln
Mitarbeiterdemografie - auf Erfolgskurs mit den richtigen Weichenstellungen Karl-Heinz Konrad und Matthias Lanig, BankInformation 8/2008 (pdf-Datei, 171 KB)
Bauchfrei und Bugs Bunny
Die angemessene Kleidung des Bankers ist keine Geschmacksfrage, Cornelia Althaus, BankInformation 5/2008 (PDF document, 224 kB)
Demografie im eigenen Haus
Matthias Lanig und Dr. Ricarda Reinhardt-Schlecht, Artikel GenoKurier 5/2008 (pdf-Datei, 99 KB)
Employability Management
Besondere Bedeutung des Handlungsfelds „Führung“ Ulrike Heinz, Artikel GenoKurier 3/2008 (pdf-Datei, 134 KB)
Beschäftigungsfähigkeit
Konzept des lebensbegleitenden Lernens Manfred Teller, Artikel GenoKurier 3/2008 (pdf-Datei, 254 KB)
Mitarbeiterdemographie
Erfolg hat, wer an den richtigen „Stellschrauben“ dreht Matthias Lanig, Artikel GenoKurier 3/2008 (pdf-Datei, 163 KB)
Der Demografie-Rechner für Volksbanken und Raiffeisenbanken
Wie sieht es in Ihrem Unternehmen in z... Matthias Lanig, Artikel GenoKurier 2/2008 (pdf-Datei, 101 KB)
Volksbank Mittelhessen - "Great Place to Work®"
GenoPersonalConsult-Initiative zur Arbeitgeberatt... Wilfried Höhmann, Peter Rausch, Artikel GenoKurier 02/2008 (pdf-Datei, 72 KB)
Personalmanagement
Auf der Agenda - Personaltag 2007: Personalmanagement wird immer entscheidender Markus Krüger, BankInformation 10/07 (pdf-Datei, 180 KB)
ich will ja nicht stören
Unterbrechungen im beruflichen Alltag: empirische Untersuchungen zur „stillen Stunde“, Wilfried Höhmann, BankInformation 7/2007 (pdf-Datei, 221 KB)
Knappe Ressource Mensch
Personaltag 2007 der Volksbanken und Raiffeisenbanken Genossenschafts-Kurier 5/07 (pdf-Datei, 180 KB)
