Motiv
UNSERE REFERENZEN
Recruiting & Assessment

Volksbank Halle/Westf. eG

Recruiting & Assessment

Kunde: Volksbank Halle/Westf. eG
Auftrag: Management-Audit im Rahmen der Vorstandsnachfolge
Leistungen:
  • Abstimmung der spezifischen Anforderungen an die Vorstandsposition Markt (m/w/d) in der Volksbank Halle/Westf. eG mit dem Personalausschuss des Aussichtsrates  und Konzeption des Management-Audits
  • Einladung der beiden Bewerber und Kommunikation zeitnahe Kommunikation mit dem AR- und VS-Gremium
  • Durchführung des Management-Audits mit den Bausteinen: Selbst- und Konzeptpräsentation, kompetenzbasiertes Interview und Simulationsübung sowie der vorgeschalteten Selbsteinschätzung der Bewerber mit dem online-basierten Testverfahren BIP
  • Abstimmung der weiteren Meilensteine bzgl. AR-Sitzung und -beschluss, Feedback-Terminen für die Teilnehmer sowie interner und externer Kommunikation
  • Erstellung der individuellen Gutachten und Rückmeldung der Ergebnisse incl. Entwicklungsempfehlungen in einem persönlichen Feedback-Gespräch

Kundenstimme:

Vielen Dank für die kompetente Begleitung bei der Auswahl des Kandidaten für die Vorstandsnachfolge. In relativ kurzer Zeit haben wir es geschafft die Termine mit Ihnen zu koordinieren und den Ablauf zu fixieren. Dabei wurden wir fachlich von Ihnen gut betreut. Ein herzlicher Dank geht an dieser Stelle an die Herren Kehr und Vitinius.

Herr Eckart Lüker,Aufsichtsratsvorsitzender
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